W Knowit łączymy pasję do technologii z wpływem na przyszłość. Jako część naszego zespołu, będziesz tworzyć innowacyjne projekty, które nie tylko definiują technologiczną przyszłość, ale również przyczyniają się do zrównoważonego wzrostu. Priorytetem jest dla nas Twój postęp zawodowy i osobisty, dlatego oferujemy bogaty zakres możliwości doskonalenia zawodowego i międzynarodową wymianę wiedzy. Nasze środowisko pracy wyróżnia się elastycznością i troską o równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Dołącz do Knowit, gdzie innowacja i odpowiedzialność idą w parze z profesjonalnym awansem i satysfakcją.

Opis projektu

Dla naszego międzynarodowego Klienta z branży produkcji i oprogramowania poszukujemy osoby, która dołączy do nowego projektu jako Junior/Regular .net Developer. Celem tego projektu jest zwiększenie produktywności i wydajności fabryk. Opracowany zostanie system, który integruje się z różnymi procesami fabrycznymi, wykorzystując zaawansowane algorytmy i analizę danych w celu optymalizacji przepływu pracy i minimalizacji przestojów. Przygotowane rozwiązanie będzie obejmować monitorowanie w czasie rzeczywistym, funkcje konserwacji predykcyjnej i kompleksowe narzędzia do raportowania, aby zapewnić kierownictwu fabryki przydatne informacje.

Praca hybrydowa (1 dzień w tygodniu zdalnie)

Oczekiwania

• bardzo dobra znajomość języka C# i frameworku .NET oraz języka JavaScript,
• udokumentowane komercyjne doświadczenie w pracy z tymi technologiami (co najmniej 2 lata),
• znajomość dobrych praktyk programowania,
• swobodne posługiwanie się językiem angielskim w mowie i piśmie.

Mile widziane:

• znajomość języka Python.

Oferujemy:

• Umowę o pracę.
• Elastyczne godziny pracy – dzień możesz rozpocząć między 7 a 10.
• Możliwości rozwoju zarówno poziomo, jak i pionowo.
• Kulturę organizacyjną opartą o dzielenie się wiedzą i feedbackiem.
• Możliwość rozwoju Twoich kompetencji – budżet do wykorzystania, wedle Twoich potrzeb – szkolenia językowe, techniczne, kompetencje miękkie, dofinansowanie certyfikatów, udział w konferencjach.
• Dostęp do benefitów pracowniczych takich jak: Karta Multisport dofinansowana przez pracodawcę, opieka medyczna w LuxMed dla Ciebie i Twojej rodziny, dostęp do platformy MultiLife i ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach.
• Cykliczne akcje propracownicze, takie jak śniadania kwartalne, wigilie, spotkania integracyjne.
• Nowoczesne biuro w atrakcyjnej lokalizacji, wyposażone w sprzęty sportowe oraz stół do ping-ponga.
• Dodatki finansowane z ZFŚS w tym dodatek świąteczny oraz na wakacje.
• Dofinansowanie do okularów w wysokości 400 złotych, co 2 lata.